单位法人退休后仍未更换，我应该怎么处理？

单位法人退休后未更换，应及时向单位提出并督促更换。依据《公司法》等规定，法人需符合任职资格，长期不更换可能影响公司运营及法律责任承担。严重后果包括公司可能面临监管处罚，员工权益受损等。
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法人退休未换需处理。操作如下：1.与单位负责人沟通，明确法人更换的必要性；2.若沟通无果，收集证据，向工商部门举报；3.若涉及法律纠纷，咨询律师，准备法律材料，维护自身权益。
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单位法人退休后未更换，常见处理方式有：与单位沟通、向监管部门举报、寻求法律援助。应先尝试与单位沟通解决，无果后再考虑向工商部门或市场监管部门举报，必要时可寻求律师帮助。